Podwyżki dla pracowników wojewódzkich instytucji kultury

3 mln zł może trafić w tym roku do wojewódzkich instytucji kultury. To dodatkowe pieniądze z budżetu Województwa Małopolskiego, które będą przeznaczone na wynagrodzenia dla pracowników. Dzięki tym środkom już od 1 lipca pracownicy wszystkich wojewódzkich instytucji kultury będą zarabiać od 200 do 350 zł brutto więcej. W sumie podwyżki może dostać około 1 577 osób z 22 instytucji.

W przyszłym roku na podwyżki zostanie przeznaczone 6 123 200 zł z budżetu Województwa Małopolskiego.

- Ta podwyżka ma przede wszystkim zmniejszyć dysproporcje w wynagrodzeniach w wojewódzkich instytucjach kultury. Chcemy, aby podwyżki objęły wszystkich pracowników. 1 lipca podczas sesji SWM zamierzamy zwiększyć dotacje dla poszczególnych instytucji kultury, natomiast dysponentami pieniędzy będą dyrektorzy instytucji - mówił marszałek Marek Sowa podczas konferencji prasowej.

Propozycję Zarząd Województwa Małopolskiego ma poprawić sytuację finansową wszystkich pracowników wojewódzkich instytucji kultury, ze szczególnym uwzględnieniem tych, którzy zarabiają najgorzej. - Dzięki temu znacząco poprawi się średnia wynagrodzeń, np. w muzeach z 2 789 zł na 3 094 zł, w bibliotece z 2573 zł na 2 923 zł. Biorąc pod uwagę możliwości finansowe województwa, to duży wzrost – dodał marszałek Sowa.

To ile dostaną poszczególne instytucje zależy m.in. od liczby zatrudnianych osób, wysokości średniego wynagrodzenia w poszczególnych instytucjach oraz możliwości pozyskiwania środków zewnętrznych (wpływów z działalności, kontraktów, projektów zewnętrznych, grantów itp.) W ramach dodatkowych środków zostały uwzględnione także koszty ZUS pracodawcy, jaki instytucja będzie musiała ponieść w związku ze wzrostem wynagrodzeń. Z proponowanych ponad 3 milionów zł na ten rok, 2 487 900 zł to pieniądze dla pracowników a 572 217 to koszty ZUS.

Jak mówił Leszek Zegzda z zarządu województwa, to pierwszy etap realizowania polityki zmierzającej do poprawy sytuacji pracowników wojewódzkich instytucji kultury: - W następnym roku również będziemy analizowali sytuację instytucji i możliwości finansowe województwa, pod kątem ewentualnych podwyżek.

Dodatkowe pieniądze, które trafią do wojewódzkich instytucji kultury, będą rozdzielane przez dyrektorów. Średnia kwota podwyżki (przedział 200-350 zł) na jeden etat nie jest wskazaniem dla dyrektora instytucji co do sposobu podziału środków pomiędzy pracowników.

Warto zauważyć, że dotacja z budżetu województwa nie jest jedynym źródłem finansowania działalności i wynagrodzeń w instytucjach. W 2014 roku przychody instytucji kultury województwa małopolskiego wyniosły około 127 mln zł, w tym dotacja z budżetu to 98,5 mln zł.

źródło: UMWM